秦州区人社局“信易+服务”——守信激励精准赋能，优化营商环境

天水五角星人力资源服务有限公司是秦州区本土成长起来的企业，连续3年参与劳动保障守法诚信等级评价均被评定为A 级，无任何违法违规记录，在本地用工服务领域口碑良好。2025年第二季度，该企业计划拓展业务范围，需办理劳务派遣服务许可更及社保开户扩面等多项业务，因业务量大且时间紧迫，担心办理流程繁琐影响发展进度。

信用赋能简化流程：秦州区人社局依托“信易+政务服务”场景应用机制，在企业提交申请时，识别其A 级守信主体身份，启动“信用承诺+容缺受理”服务模式。对非核心申报材料允许企业签署信用承诺书后先行办理，后续补齐相关文件，避免企业“多次跑、来回跑”。

分级服务提升效能：为该企业开通“守信绿色通道”, 安排专人全程帮办代办，将劳务派遣服务许可变更办理时限从法定20个工作日压缩至5个工作日，社保开户扩面业务实现“当日申请、当日办结”。同时，主动推送最新用工政策及补贴申报指南，助力企业精准享受政策红利。

信用价值正向传导：在“春风行动”招聘会组织中，秦州区人社局优先为该守信企业提供核心展位，重点推介其岗位信息，并标注 “A 级守信企业”标识，增强求职者信任度。仅2025年上半年，该企业通过招聘会成功匹配用工需求120 余人次，业务拓展效率较往年提升30%。

通过对守信企业的精准激励，既降低了企业制度性交易成本，又树立了“守信有回报、诚信促发展”的鲜明导向。2025年秦州区新增A 级守信企业，主动咨询信用评价及守信服务的企业较上年增长50%,信用赋能营商环境优化的效应持续显现。