2024年，秦州区深入学习贯彻习近平法治思想，坚持运用法治手段深化改革、推动发展、维护稳定，统筹推进严格执法、公正司法、全民守法，全力推进基层治理法治化走深走实。

全年区政府常务会组织会前学法12次，区委常委会研究法治工作5次，区政府常务会议8次研究部署法治政府建设工作。落实国家工作人员学法用法制度及领导干部任职前法律知识考试制度，开设习近平法治思想专题培训课程，举办专题培训班3期600余人次。开展各级各类法治宣讲活动1500场次，提供法律咨询服务5300多人次，发放法治宣传资料6万余份。扩展三级普法网络宣传平台，围绕反电诈、预防校园欺凌等推送法律法规解读和法治宣传视频240期1200余条，发布原创信息247条、典型案例288篇。

贯彻落实《市场主体登记管理条例》，大力推行“五减一优”“一网通办”“容缺受理”“一件事一次办”和新开办企业免费刻送印章等惠企便民举措。接待“跨省通办”“省内通办”业务咨询80余人/次，提供帮办服务70余人/次；完成“一件事一次办”30件，完成“个转企”176户，为企业提供一天办结率达100%。依托一体化政务服务平台，推动各类政务服务事项和应用“应接尽接、应上尽上”，政务服务事项网办率100％，全程网办率99.77％。全区司法行政领域17个公共法律服务事项全面接入甘肃政务服务网、“甘快办”小程序，全年在线受理审批法律援助申请31件，群众满意度达100%。

推进行政执法公示制度，区政府门户网站共发布政府信息9348条。制定《秦州区提升行政执法质量三年行动实施方案（2023—2025年）》、年度行政执法监督工作要点，年内审查备案规范性文件、重大行政决策10件 ，非规范性文件、重大合同、方案公告等16件，提交审查意见15条，整治执法不规范、执法方式粗暴、同案不同罚、小过重罚等突出问题28条，评查行政许可案件2144卷、行政处罚案件218卷，收回执法证19本，组织行政执法人员资格考试73人，更换执法单位主体资格证39个。加强与各职能部门联动协作，建立“提审－转送－审查－反馈”工作机制，从制度上、源头上防止行政机关及其工作人员滥用职权，减少决策失误，提高决策质量。

成立区、镇、街矛调中心、诉调对接站（室）和心理咨询中心（室）各24个，启用区综治中心速裁法庭1个，建成区综治中心常驻行业调解室和金牌调解室8个，设立镇街综合调解室和个人调解室34个、村社调解室466个，建立镇街、村社便民服务诉求窗口556个，推动实现“只进一个门，最多跑一处”目标。区法院选派办案团队入驻区综治中心诉调对接服务站，交警、人社、卫健、住建、妇联等部门选派专职调解员，进驻区综治中心调解室，对可以采取行政调解方式化解的争议纠纷进行联动调解。全年来共排查化解因邻里、道路交通、婚姻家庭等引发的各类矛盾纠纷2089件，成功调处2074件，其中司法确认608件，成功率98.6%以上，实现矛盾就地化解，为推进全区基层治理提供坚强法治保障。