新甘谷讯【通讯员 李勇东】为进一步拓宽就业服务渠道，创新就业帮扶模式，优化营商环境，促进社会信用体系建设与就业服务工作深度融合，让守信主体享受到更便捷、更优先、更高效的就业服务，实现“信用有价、就业无忧”的良好效果。近日，甘谷县人社局积极组织开展一系列“信易+就业帮扶”主题宣传活动。

本次宣传活动重点围绕“信易+就业”应用场景展开，向广大企业和求职者普及信用在就业领域的重要性。活动现场工作人员通过设立咨询台、悬挂横幅、发放宣传手册、现场讲解等方式，向群众详细解读“信易+就业”政策内涵，积极向用工企业推广“信易聘”理念，鼓励企业在招聘过程中，参考政府的公共信用信息，优先录用信用状况良好的求职者，降低用工风险，构建和谐劳动关系。同时，引导企业重视自身信用建设，享受基于良好信用的用工补贴、稳岗返还等政策。

开展“信易+就业帮扶”宣传活动，是县人社局优化公共服务、践行“我为群众办实事”的重要举措，激励公众更加珍视和维护个人信用记录，为顺利实现就业增收增添新的竞争优势，有助于企业降低招聘成本，提高人岗匹配效率，同时促使企业规范用工行为，积累自身良好信用。同时推动了社会信用体系建设在就业领域的落地应用，丰富了就业服务的手段，提升了公共服务的精准性和有效性，营造了“知信、用信、守信”的良好社会氛围，是稳就业、保民生、促发展的有益探索。

下一步，甘谷县人社局将持续加大“信易+就业帮扶”的宣传和落实力度，不断完善工作机制，探索覆盖新业态灵活就业人员的信用维权保障机制，真正实现“让守信者受益、失信者受限”，为广大劳动者和企业提供更加优质、高效的就业服务，促进全县就业市场的健康稳定发展。